注册天羽RO下载中心
查看: 1221|回复: 6
打印 上一主题 下一主题

[预告] 5.1活动抽奖奖品清单(相关关注的玩家请仔细阅读)

[复制链接]
跳转到指定楼层
1#
IS√ 发表于 2012-5-2 20:45:46 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
近期到处奔波,导致活动相关公告未能及时发布。见谅~~

本次5.1相关活动奖品设立如下奖品:(未必包含全部,但重要的奖品及最大奖品数额以列出)
装备类    魂之冥火 1件
            尼罗玫瑰 2件
            巴基力系列装备(精炼为+0或+5,看玩家抽取,高精炼最多不超过5套)
            恐惧系列装备(精炼为+0或+6,同样看玩家抽取,高精炼最多不超过5套)
            洞三角、洞衬衫(精炼为+0或+7,高精炼最多不超过8套)
            卡浩之角(精炼为+0或+8,高精炼最多不超过5个)
头饰类   包含懒洋洋系列全套头饰(每种单件不超过2个)以及其它任意2012年新出头饰(具体未确定)
            守护系列箱子 2个
卡片类    MVP系列卡片 共计3张(备注:具体出哪3张看玩家运气,任意MVP系列卡片均有可能。EB、UB、TB不算MVP卡)
            普通卡片若干(解释如上,出什么随意,相对价值会高,屏蔽比较价值低的卡片,如波利、疯兔之类的肯定就不出)
特殊料理(均为商城料理)
其它类型物品 包含太阳神象征、噩梦之石、小树枝、时装等零碎物品
租赁物品 包含狂E卡的冠军头(小女孩的那个,非龙头)半月有效期 1个
             骑士的荣辉 半月有效期 2个
             魂之冥火(彩色) 一周有效期 每种颜色 2个
             尼罗玫瑰  一周有效期 15个
宠物蛋     BOSS宠物蛋(人形、大巴、元灵、月夜猫中任一)1个
              小青的蛋 2个 UB、EB、TB宠物蛋各3个
P点及P点劵 1WP点  2个
                1500P点 10个
                500P点    50个
                200P点    不限
                200P点劵(50X4张)50个
会员资格    共计15个(节日新手幸运大礼,非会员玩家均有机会通过抽奖直接获取会员资格而不需要支付TB或23800P点)

相关抽奖规则说明如下:
    抽奖不代表一定能中大奖,但中奖奖品一律出自以上列表,本表中有标注数额的为本次活动最大抽取数额(注:最大数额不代表活动进行完累计发放数额),奖品颁发通常不会超出以上明确列出的具体数额,总的来说,先抽先得,抽完一类奖品后该奖品不会再出现。

预期本次抽奖活动可能自本周日晚开始,具体开放准确时间请关注论坛或游戏公告!

                                                                                                       IS√携SOSO再次预祝大家抽奖成功,满意而归~~
分享到:  QQ好友和群QQ好友和群 QQ空间QQ空间 腾讯微博腾讯微博 腾讯朋友腾讯朋友
收藏收藏 分享分享
2#
【紫】祭爱之司 发表于 2012-5-2 20:53:37 | 只看该作者
- -我去。。沙发
3#
有川绫子 发表于 2012-5-2 21:31:00 | 只看该作者
本帖最后由 有川绫子 于 2012-5-2 21:32 编辑

还好 看错了 先还以为要P点才能抽
4#
bulebells 发表于 2012-5-2 22:46:15 | 只看该作者
还有100w吗30%以上的几率是100w
5#
苁莂後。忆葙逢 发表于 2012-5-2 22:49:10 | 只看该作者
...不会再出现什么。。。。‘不好意思,你运气太差什么也没抽到’。。。这特么太坑爹了。。。。
6#
小焰 发表于 2012-5-2 23:13:22 | 只看该作者
只要不是空的。我就满足了。亲
7#
資料 发表于 2012-5-8 15:20:07 | 只看该作者
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

本版积分规则

QQ|Archiver|手机版|小黑屋|天羽论坛--最初的回忆 ( 沪ICP备14004146号-1   百度 GG

GMT+8, 2024-11-1 18:34 , Processed in 0.562993 second(s), 21 queries .

Powered by Discuz! X3.3 Licensed

© 2001-2013 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表